東電、従業員数千人削減!

東電、従業員数千人削減へ…給与カットも

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20110420-00000018-yom-bus_all

１９日,東京電力が、数千人規模の給与カットと人員削減を軸とするリストラ策の実施で
労働組合と調整に入ったことがわかりました。

新規採用職員を毎年数百人程度減らして、退職者による自然減を含めて５年程度で達成するとのことです。

株や不動産など資産売却も含めて４０００億円程度の資金の確保を目指すとのことです。

東京電力では毎年１０００～１５００人が退職しています。

過去数年では１０００人程度採用している新規採用職員も、
事務系を中心に数百人程度減らすというのです。

２０１０年末時点で３万６７３３人の従業員は数千人減る見込みだそうです。

仕事量と人員のバランスは大丈夫なのでしょうか？

そこが懸念ですよね。

従業員の給与は年間１割程度削減するそうです。

状況が状況ですから仕方がないのはありますが、
東京電力の社員にも生活があるわけで・・・きついですね。

給与カットと人員削減で年間約４８００億円の人件費を数百億円減らすそうです。

福島第一原子力発電所事故に伴う賠償金の支払いに備えて、手元資金の確保を急いでいます。

東京電力の未来はどうなってしまうのでしょうか？

東京電力も、被災社なのですから。

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タグ：東京電力 労働組合 自然 退職 株 不動産 給与 資金 リストラ 福島

コメント 3

人件費4800億円を3万7千人で割ると、1306万円かあ・・・。
給料半分にして、避難している人に約5万人に毎月配ったらどうだろうか。
どちらも十分暮らしていけると思うで。
by 一般市民 (2011-04-20 15:07) 

結局、リストしてないよね。給与も１０％カットだけ？高給取りなのに？
東電は反省してないとしか思えない。

電力不足だから営業活動をすることもないので、人員は充分では？
by 疑問だらけ (2011-04-20 23:34) 

国民の税金で東電を救済するなんて
かなり許せません。
by 東電賠償 (2011-05-13 17:20)